“El talento gana partidos, pero el trabajo en equipo y la inteligencia ganan campeonatos” – Michael Jordan
La idea de vincular la empresa y el deporte nació en Estados Unidos y tiene buena aceptación entre aquellos que pretenden convertir al colectivo de trabajadores en un equipo de alto rendimiento.
En los equipo operan lo que se ha dado en llamar las “Cinco C”: Complementariedad, comunicación, coordinación, confianza y compromiso, frente a la indestructible individualidad que supone la agregación de personas en un grupo en el que sus componentes se limitan a cumplir con la tarea que se les ha asignado y el liderazgo no es compartido.
Es por ello que el deporte se ha convertido en un excelente laboratorio en el que la conducta de los deportistas ha manifestado pautas de comportamiento claves para gestionar la adversidad, aprender de los errores y volver a la senda del éxito.
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